Cuando hay un incidente laboral, se debe hacer una investigación para detectar el origen del problema. Se utiliza el árbol de causas, que permite analizar los factores que contribuyeron al percance. Una de las habilidades asociadas al bienestar es la búsqueda de trascendencia individual o colectiva. Esto implica explorar y https://elliottabqvc.bloguetechno.com/la-regla-2-minuto-de-diagnóstico-de-condiciones-de-trabajo-71267511