Die vielen praxisnahen Methoden sind in meiner täglichen Arbeit sehr patent. Ich freue mich schon auf den nächsten Kurs mit euch! Hinzu kommt ein weiterer Fassette: Je höher ein Manager in der Hierarchie aufsteigt, desto weniger aufrichtiges Feedback bekommt er, obwohl Feedback gerade in Top-Positionen besonders wichtig ist.[36] Gary Yukl https://algirdasx975ven2.blog-a-story.com/profile